Robert Preidt

HealthDay Reporter

2018. november 19-én (HealthDay News) - Ha egy rossz főnök vagy munkatársa megfélemlíti, a szíved megfizetheti az árat, új kutatások.

A munkahelyi megfélemlítés vagy az erőszak áldozatai a szívbetegségek és a stroke kockázatával szembesültek, amit a kutatók találtak.

A több mint 79 000 európai munkavállaló új tanulmánya nem bizonyíthat okot és hatást. De ha van jelentése okozati összefüggés, a munkahelyi zaklatás megszüntetése „azt jelentené, hogy elkerülhetnénk az összes szív- és érrendszeri eset 5% -át,” elmondta Tianwei Xu tanulmányvezető. Dániában doktori hallgató a koppenhágai egyetemen.

Az Egyesült Államok egyik szakértője egyetértett abban, hogy a munkahelyi zaklatás minden bizonnyal egészségtelen.

Még ha a munkahelyi baj nem okoz szívproblémákat, akkor „biztosan súlyosbíthatja a szívbetegségeket” - mondta Curtis Reisinger. Ő a pszichiátriai szolgálat vezetője a Long Island Zsidó Orvosi Központban, New Hyde Parkban, N.Y.

Az új tanulmányban a Xu csapata több mint 79 ezer dolgozó felnőtt Dániában és Svédországban, 18–65 éves korú, hosszú távú adatokat követett, akiknek korábban nem voltak szívbetegségei.

Kilenc százalék arról számolt be, hogy a munkahelyi bűncselekményt szenvedett, és 13 százalékuk az elmúlt évben erőszakot vagy erőszakos fenyegetést szenvedett el a munkahelyen.

Számos tényező után a kutatók megállapították, hogy a munkahelyi megfélemlítésnek 59% -kal nagyobb kockázata volt a szívbetegségnek, mint a nem zaklatásnak kitett személyek. A munkahelyi erőszaknak vagy fenyegetésnek kitett embereknek 25% -kal nagyobb kockázata volt, mint az ilyen tapasztalatok nélkül.

Az Európai Kardiológiai Társaság sajtóközleménye szerint a kockázatok emelkedtek a kockázatok szintjével. Azokkal, akik nem voltak terrorizálva, az emberek, akik azt mondták, hogy az elmúlt 12 hónapban gyakran (csaknem minden nap) megfélemlítettek, 120 százalékkal magasabb a szívbetegség kockázata, a tanulmány szerzői szerint.

Azokkal szemben, akik nem voltak kitéve munkahelyi erőszaknak vagy fenyegetésnek, a leggyakrabban érintetteknél 36% -kal nagyobb a stroke és az egyéb agyi érrendszeri problémák kockázata, az eredmények azt mutatták.

Folytatás

Dr. Satjit Bhusri a New York City Lenox Hill Kórház kardiológusa. Olvasva az eredményeket, azt mondta, hogy „egyre többet fogunk megérteni a stressz által kiváltott szívbetegség fogalmát, más néven„ megtört szívszindróma ”néven. Ez a tanulmány egy ilyen stresszor, a megfélemlítés és a szívbetegség közötti összefüggést mutatja. "

Reisinger azt mondta, hogy van értelme, hogy a munkahelyi stresszorok megfizethetik a szívét.

Elmondta, hogy sok más állathoz hasonlóan az embereket „ébredés” állapotává lehetne emelni, ami állandó, szív- és érrendszeri károsodást okozhat. Különösen a munkahelyi megfélemlítés megtarthatja ezt a hangsúlyozott állapotot "otthonunkba, pihenésünkbe, alvásunkba és vakációnkba".

A főnökök a stressz szokásos forrásai, és "az emberi erőforrások szemszögéből azt mondják, hogy az emberek elhagyják a főnököt, nem a munkájukat" - mondta Reisinger. "A főnökük az a személy, aki központi szerepet játszik a munkahelyi inkvivalitás fenntartásában vagy előléptetésében."

De ha mégis sajnálatos, hogy bántalmazó főnöke van, vannak módja annak, hogy megbirkózzon.

"A stresszcsökkentő készségfejlesztés magában foglalja az olyan technikákat, mint a progresszív izomlazítás, az éberségi készségek képzése, a kognitív viselkedési készségek képzése, a biofeedback, a jóga és hasonló készségek" - mondta Reisinger. "Ezek hosszú utat jelenthetnek az ellenséges munkakörnyezetre adott reakciók nyugtatásában."

A megállapításokat november 18-án tették közzé European Heart Journal.